“这个上螺丝工作不仅简单，而且计件，干得多挣得多，一个月能挣到5000元哩。”3月3日，勉县阜川镇唐家湾村村民张秀霞在登记完就业意向后说。这是该县开展的“春风送岗位，就业暖人心”2021年春风行动暨苏陕劳务协作就业招聘活动中的一幕。
此次活动是我县促进更高质量就业，稳定就业形势，巩固脱贫成效的又一举措。据悉，该县与宁波奉化区、江北区等五个县市区及2家人力资源公司签订劳务合作协议，从2月25日至3月5日，在我县7个镇组织开展专场招聘会，累计23家企业提供1800多个岗位，达成就业意向360人。同时，对入职人员发放防疫用品、方便食品，并安排专车送厂务工。
勉县是汉中市劳动力转移就业大县，常年在外务工的农村劳动力达8.9余万人，其中贫困劳动力1.8万人，创经济收入19.6亿元。为加快劳动力输出，促就业，该县每年农历正月都会举办“春风行动”现场招聘会。脱贫攻坚期内，该县率先成立就业扶贫服务中心，开发就业创业公共服务平台，打造创客沙龙众创空间平台，不断深化苏陕劳务协作，搭建就业“直通车”，增设不同类型的招聘形式，累计组织开展招聘会18场次，帮助6000人次就地就近就业，1.7万人次转移就业。
自新冠疫情以来，我县积极成立稳就业专班，制定10条措施及7项举措，线上线下发布岗位信息2.2万个，与输入地对接建立健康状况互认机制，鼓励有组织劳务输出，“点对点”免费体检护送4785名务工人员安全进厂。特别是今年以来，县镇村三级联动推广搭载了100万个就业岗位的“秦云就业”微信小程序，让群众触“屏”可及享受就业等162项人社服务。实现与宁波就业服务中心的劳务对接，新开辟7条就业“直通车”路线。劳务协议的增加、优选的岗位、家门口的择业、有序的输出、防疫用品的齐备……这些都彰显着勉县不遗余力稳定就业形势，巩固脱贫成效的决心和毅力。供稿：赵健陈